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北京海淀法院近日发布《劳动人事争议审判白皮书(2020年度-2023年度)》,据介绍,近年来,法院受理的劳动人事争议案件始终处于高位运行态势,劳动者仍为诉讼主体。在2020年度至 2023年度中,以劳动者为诉讼主体的案件占比高达94.08%,其中大多以解除(终止)劳动关系相关的诉请为主。在当天发布的一起解除劳动关系的典型案例中,劳动者提前30天告知公司离职,用人单位故意拖延交接,劳动者遂诉至法院。(李佳励 北京报道)

⛁(撰稿:冉承美)

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    • 宗政瑶柔👝LV6六年级
      2楼
      以案为尺量己行🖋
      2024/06/05   来自嘉善
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    • 🌠古东园LV4大学四年级
      3楼
      中国物流与采购联合会公布 我国A级物流企业总数已近万家⚱
      2024/06/05   来自石河子
      4回复
    • 田时雨😟LV1幼儿园
      4楼
      防疫就医两不误需医患相向而行🖋
      2024/06/05   来自滁州
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    • 邰星光LV0大学三年级
      5楼
      促进新型储能并网和调度运用😘
      2024/06/05   来自南充
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    • 昌荔凝📀🕸LV6大学三年级
      6楼
      中方将继续为维护波黑和平稳定及地区安宁发挥建设性作用🙅
      2024/06/05   来自临河
      3回复
    • 满仪蕊LV3大学四年级
      7楼
      湖北松滋警方通报“警车高速拦停私家车”:涉事民辅警停职✐
      2024/06/05   来自周口
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